SECTEUR LOGISTIQUE : UN RECRUTEMENT COMPLEXE ?
La logistique, de fait, est un secteur difficile à appréhender : véritable toile d’araignée géante ayant pour mission de coordonner toutes les activités liées à la circulation de marchandises, elle comprend des activités aussi variées que l’approvisionnement, la manutention, le conditionnement, l’emballage, le stockage, le transport, la distribution, la livraison… Les métiers de la logistique sont donc indénombrables.
LA QUESTION DE L'EXTERNALISATION DE LA LOGISTIQUE
La logistique a subi une mutation importante au cours des dernières décennies : d’un métier de chauffeur routier, elle est passée à un métier segmenté. En effet, les nouvelles demandes des clients particuliers et industriels ainsi que le besoin de rentabilité maximale ont fait naître de nouveaux métiers, de plus en plus spécifiques, au sein même de la fonction logistique. Et ces nouveaux métiers n’ont finalement, dans leur pratique, plus grand-chose en commun : formalités administratives, géolocalisation, gestion des flux, normes frigorifiques, service après-vente, etc. Il est devenu impossible, pour un même homme, de gérer toutes ces missions simultanément, ou même de passer de l’une à l’autre tellement elles sont spécifiques et nécessitent des formations pointues. Face à une telle situation, nombreuses sont les entreprises à préférer l’externalisation : elles confient ainsi leur logistique à des professionnels du secteur. Encore faut-il que ceux-ci disposent d’une main d’œuvre compétente.
Comment trouver un candidat en logistique quand il n'existe aujourd'hui aucune formation adaptée à un secteur aussi segmenté ? Est-il possible d'éviter la rude concurrence de l'international ? Comment recruter un logisticien efficace, formé et compétent, alors que le métier propose de fait des conditions de travail difficiles ?
MANEOM MISE SUR LA PLURALITE DE SES DOMAINES D'ACTIVITE
Maneom intervient dans le secteur de la logistique depuis de nombreuses années. Ce métier se positionnant de manière transversale sur tous nos autres domaines d’activité, notre panel de candidats est large et permet de balayer tous les aspects de la logistique : chimie, transports, informatique, nouvelles technologies, etc. En effet, les métiers de la logistique sont nécessaires à toutes les activités de Maneom : il nous est ainsi possible de trouver le candidat spécialisé qu’il faut pour un poste donné. Maneom est donc l’étape incontournable d’un recrutement de choix dans le secteur de la logistique.
UN RESEAU SOLIDE
Outre ses consultants spécifiques (régionnaux et métiers),
Maneom travaille en collaboration étroite et le
plus souvent exclusive
avec un réseau de cabinets régionnaux. C'est pour nos clients, l'opportunité de
bénéficier simultanément de la connaissance
du tissus régional et de l'ensemble des services de Maneom.
